近日获悉，受人力资源和社会保护部委托，中国商业联合会洗染专职委员会对我国洗染行业的职业分类情况展开了调研工作。根据相关通知要求，洗染委在各省市洗染行业选择了有代表性的洗染企业，进行有针对性的职业(工种)调查，同时与部分行业导师对洗染业的职业(工种)进行汇商研讨，终形成客观的符合行业特性的调研结果报送相关部门。

职业分类体系建设是人力资源管理的重要基础性工作。根据《*人民共和国劳动法》，1999年原劳动保护部、质量技术监督局和统计局会同有关部门编制并颁布了《*人民共和国职业分类大典》(以下简称《大典》)，对我国社会职业进行了科学规范的划分和归类。随着经济社会发展、科学技术进步和产业结构的不断调整，《大典》已不能完全反映社会职业的发展变化，适应人力资源管理的新要求。为准确掌握了解我国现阶段职业分类基本情况，为修订《大典》做好技术准备，人力资源和社会保护部决定对行业典型企事业单位相关职业(工种)及岗位(职位)的基本情况进行一次全面调查。

行业职业(工种)的设置和界定，将直接影响洗染业从业者未来的社会职业定位。洗染委此次洗染业职业(工种)分类调研工作意义重大，是关系我国洗染行业发展的一件大事，得到了相关部门、各省市洗染业有关单位和导师的大力支持与配合。

美一天洗衣连锁各省市从业人员也将积很配合相关工作。